Die führende Leihmutterschaftskanzlei und -agentur in Europa

bei einer leihmutterschaft erleben wir jeden tag diese erfahrung wie den ersten tag. denn die größte belohnung ist nicht das geld, sondern der anblick ihrer kinder in unseren büros, weil sie uns das gefühl geben, an ihrem glück beteiligt zu sein. unsere garantie beruht auf der gewissheit, dass wir sie glücklich machen werden.

nach so vielen jahren, die wir der leihmutterschaft gewidmet haben, ist es für uns immer noch schwer, uns nicht zu freuen, wenn wir sie glücklich sehen. lassen sie sich für etwas so wichtiges von uns an die hand nehmen, und ehe sie sich versehen, wird ihr kind da sein. es ist ein wunder, das wir jede woche vollbringen.

für die leihmutterschaft haben wir einen an ihre bedürfnisse angepassten preis mit finanzierungsplänen, falls sie diese benötigen. informieren sie sich kostenlos über alles, was wir für sie im bereich der leihmutterschaft tun können.

Wer ist von diesem Ethikkodex für Leihmutterschaft betroffen? GestLife® sowie alle Tochtergesellschaften der INVESTMEDICAL Gruppe stellen sicher, dass ihr gesamtes Personal, einschließlich der Geschäftsleitung, sowie ihre Partner im Ausland den folgenden Ethikkodex einhalten und sich dessen bewusst sind.

1. die Unabhängigkeit: Wir sind völlig unabhängig von den Agenturen, wir verlangen keine Provisionen von ihnen, wie es die Vermittler tun, wir schulden ihnen keine Loyalität und wir sind auch nicht hierarchisch von einer ausländischen Agentur oder Klinik abhängig, so dass wir ausschließlich die Interessen unserer Kunden vertreten. Es ist strengstens untersagt, von Agenturen oder Kliniken im Ausland Provisionen zu verlangen. Unsere Kunden sind die Eltern, die trotz allem Eltern sein wollen. Das sind wir ihnen schuldig und nicht Dritten.2. professionelle Strenge und ethisches Verhalten: Das Team von GestLife® und seinen Tochtergesellschaften besteht nicht nur aus Juristen, sondern unser ständiges Personal von mehr als 180 Personen setzt sich aus Fachleuten verschiedener Disziplinen wie Psychologen, Gynäkologen, Embryologen, Ärzten usw. zusammen, die für den Weg der Leihmutterschaft unerlässlich sind. Die Mitarbeiter von GestLife® wurden aufgrund ihrer Erfahrung und beruflichen Kompetenz ausgewählt. Alle Handlungen, die sie in Ausübung ihrer Funktionen ausführen, müssen von professioneller Strenge und Verantwortung geleitet sein. Das gesamte Personal muss ein ehrliches und ethisches Verhalten in Übereinstimmung mit den Werten dieses Kodex an den Tag legen und vor allem das Berufsgeheimnis wahren.3. Qualität und ständige Verbesserung: Wir sind nonkonformistisch und kritisch gegenüber unserer eigenen Arbeit. Die Abteilung „Inspektion, Entwicklung und ständige Verbesserung“ hat die Aufgabe, alle Verfahren des Unternehmens im Laufe der Zeit methodisch und wiederholt zu überprüfen, die Einhaltung der Qualitätsstandards zu kontrollieren und Änderungen vorzunehmen, die zu einer möglichen Verbesserung der den Eltern, Schwangeren und Spendern angebotenen Dienstleistungen führen. Wir verpflichten uns zur Qualität in all unseren Handlungen, sowohl intern als auch extern, was das gesamte Team betrifft. Wir fördern den Wandel und die kontinuierliche Verbesserung von Strukturen, Prozessen und Systemen. Unsere Strategie basiert auf einer guten Arbeit und der Zusammenarbeit des gesamten Teams.Globalität und Internationalisierung: Unsere Berufung ist international, transnational und multikulturell. Unser Team setzt sich aus Menschen verschiedener Nationalitäten zusammen, die in verschiedenen Ländern kontinuierlich an einem gemeinsamen Ziel arbeiten.